人力政策咨询
客户的难题
企业人力资源水平无法满足企业的战略发展与转型、不了解市场先进的管理方法与工具、缺少有效的市场数据提供决策支持。
我们的服务
人力资源规划、企业组织架构体系设计、岗位管理体系设计、人员配置方案设计、薪酬报告及各类人力资源数据报告、员工薪酬激励体系设计、员工绩效管理体系设计、员工职业发展通道设计、人力资源数据对标等项目服务 。
我们的价值
先进的管理理念与工具形成个性化的管理方案、不同行业的人力资源管理数据与案例为企业提供决策支持、丰富的实施经验帮助企业的方案落地源竞争优势。
